一、活動背景：今年恰逢人本鞋業成立三十周年，在過去的歲月里，各戰線的人本人默默的奉獻，為人本鞋業的發展做出了顯著戰績。

二、活動目的：表彰優秀員工、樹立員工榜樣、提升員工素質、提高企業管理和精神文明建設水平。

三、評選名額：30名

四、評選辦法：

<一>候選人推薦辦法： 以“民主、公開、公平”為原則，采取部門推薦為主，個人自薦與主管推薦為輔的辦法。符合推薦條件的名額不限。《功勛員工推薦表》到公司辦公樓一樓綜合辦領取。

<二>評選程序： 1、由各部門將候選人推薦表及事跡簡介交綜合辦，由綜合辦同各部門經理進行初評。

2、初評入圍名單放在公司微信公眾號上由全公司員工投票推薦選出40名第二輪入圍名單。

3、由總經理辦公會議確定最終入選名單，并張榜和微信公眾號公示。

五、參選對象、條件、要求：

<一>參評對象：在公司工作滿15年，不到15年但有突出貢獻者可破格評選。

<二>參加評選基本條件： 1、遵紀守法、遵守公共秩序和社會公德，遵守公司制度，無任何處罰記錄；

2、認真負責，積極主動，服從安排，無較大工作失職；

3、完全勝任本職工作，能較好完成工作；

4、熱愛公司，愛崗敬業，樂于助人，與同事相處融洽；

5、評選期內，如有任何違紀行為，取消參評資格。

六.評選時間 1、候選人推薦時間：5月16日-5月20日

2、初評時間：5月21日-5月25日

3、微信投票時間：5月25日-5月31日

4、最終評選時間：6月2日，5月22日張榜公示

5、 表彰時間： 慶典晚會表彰

七、獎勵 1、給予物質及證書獎勵；

2、組織其他形式的福利獎勵。

人本鞋業創建30周年籌備辦公室

浙江人本鞋業有限公司黨支部

浙江人本鞋業有限公司工會委員會

2016年5月10日